Pós Graduação em Gestão de Previdência Complementar

Parceria IDEAS e COPPE/UFRJ

Objetivo

Capacitar os participantes em conceitos e técnicas que lhes permitam atuar nas complexas atividades diretivas, gerenciais e técnico-profissionais, desde o planejamento até a tomada de decisão, na administração das Entidades de Previdência Complementar.

Visa desenvolver nos participantes:

  • Uma visão estratégica e integrada das principais atividades desempenhadas em um Fundo de Pensão;
  • Melhores condições para utilização de instrumental moderno, capaz de elevar o grau de eficiência no trabalho desenvolvido; e
  • Maior capacidade analítica e habilidades interpessoais na condução de processos visando a ampliar os resultados da gestão da Entidade.

Público Alvo

O curso destina-se a Conselheiros Deliberativos e Fiscais, Diretores, Gerentes e Profissionais ligados direta ou indiretamente ao segmento de Previdência Complementar.

Metodologia

O curso destina-se a Conselheiros Deliberativos e Fiscais, Diretores, Gerentes e Profissionais ligados direta ou indiretamente ao segmento de Previdência Complementar.

Duração e Carga Horária

O Programa de Pós-graduação em Previdência Complementar tem carga horária de 360 (trezentas e sessenta) horas e a duração das aulas é estimada em quatorze meses, acrescidos de 6 meses para elaboração, conclusão e aprovação do Trabalho de Conclusão de Curso (monografia).

Programa do Curso

MÓDULO DE ABERTURA
MÓDULO INSTRUMENTAL
GESTÃO DE EMPRESAS
GESTÃO DE INVESTIMENTOS
GESTÃO PREVIDENCIÁRIA
MÓDULO DE ABERTURA
  • Aula Magna – 4h
  • Integração da Turma – 4h
MÓDULO INSTRUMENTAL
  • Métodos Financeiros Instrumentais – 16h
  • Análise de Cenários Econômicos – 12h
  • Metodologia da Pesquisa – 12h
  • Contabilidade Geral e Orçamento – 16h
GESTÃO DE EMPRESAS
  • Finanças Corporativas – 12h
  • Planejamento Estratégico e Tomada de Decisão – 16h
  • Comunicação e Marketing – O Relacionamento com Patrocinadores e Participantes – 16h
  • Ética Empresarial – 12h
  • Governança Corporativa – 16h
  • Controles Internos, Compliance e Auditoria – 16h
GESTÃO DE INVESTIMENTOS
  • Instrumentos de Mercado Financeiro – 16h
  • Gestão de Renda Fixa e Variável – 20h
  • Gestão de Investimentos Estruturados, Imobiliários e Empréstimos – 16h
  • Gestão do Riscos Financeiros – 16h
  • Asset Liability Management – 16h
GESTÃO PREVIDENCIÁRIA
  • Previdência no Mundo e no Brasil – 16h
  • Aspectos da Previdência Complementar – 16h
  • Legislação Previdenciária – 20h
  • Contabilidade Previdenciária – 16h
  • Métodos Quantitativos Atuariais – 16h
  • Gestão Atuarial de Previdência Complementar – 24h
  • Gestão de Planos de Benefícios – 16h

FALE CONOSCO

Será um prazer esclarecer todas as suas dúvidas, saber suas sugestões, criticas e elogios.

Menu